PROGRAMI PËR MIRËQENIEN E PUNONJËSVE

Programi i mirëqenies së punonjësve përbëhet nga:

  • Portofolio e bashkëpunimeve të përfunduara me kompani për zbritje për punonjësit;
  • Ngjarje team building;
  • Trajnime edukative dhe praktike;
  • Pjesëmarrja e ekipit profesional farmaceutik të punonjësve në simpoziume;
  • Programi bonus për referenca – “Merr edhe ti shpërblim për anëtar të ri në kompaninë tonë”.
  • Çmime jubilare;
  • Vauçerë shpërblyes për punonjësit më të mirë të vitit;
  • Dhurata për Vitin e Ri për fëmijët e punonjësve;
  • Aktivitete sportive – e nxisim aktivitetin fizik te punonjësit përmes bashkëpunimeve me qendrat e fitnesit sportiv;

Qëllimi ynë është të ndërtojmë një kulturë të bashkimit, të vendosim një vizion si ekip mes nesh dhe të promovojmë përkushtim, profesionalizëm dhe siguri në karrierë.

Zegin është ardhmëria për zhvillim të karrierës së gjithë punonjësve tanë.

KARRIERA IME ARDHMËRIA IME

Programi “Karriera Ime Ardhmëria Ime” është pjesë e veçantë e programit të talentëve ZegIN Rinia dhe synon të promovojë punonjësit të cilët në zhvillimin e karrierës në kompaninë Zegin kanë fituar një pozicion më të lartë pune dhe mundësi për avancim. Theksi i këtij programi është në lidershipin si bazë për ndërtimin e ekipeve stabile me potencial të madh, ekipe që do të sjellin rezultate dhe do të ndikojnë që Zegin-i të mbetet lider në treg.

Karriera Ime Ardhmëria Ime